Ergotherapeut*in (m/w/d)

Für unser Unternehmen brauchen wir Sie als Unterstützung für unser Team

• Arbeits- oder Ergotherapeut*in (m/w/d)

Neben Ihrer beruflichen Qualifikation bringen Sie mit:

• eine abgeschlossene Ausbildung als Arbeits- bzw. Ergotherapeut*in sowie einschlägige Berufserfahrung
• fundiertes psychiatrisches Grundwissen und eine offene, motivierte und motivierende Haltung
• Erfahrung in der Anleitung von Menschen mit psychischen Erkrankungen
• Einfühlungs- und Kommunikationsvermögen sowie Beratungskompetenz
• Durchsetzungsvermögen, Energie, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
• ein hohes Maß an Flexibilität und selbständigem Arbeiten
• idealerweise Kompetenzen die bewegungsbezogen sind (z.B. Yoga, Rückenschule o.ä.) und Kompetenzen im Bereich Ernährungsberatung o.ä. mit entsprechendem Nachweis
• Fähigkeiten in der Dokumentation sowie fundierte EDV-Kenntnisse (z. B. MS-Office)
• einen Führerschein Klasse B und die Bereitschaft ein KFZ zu führen

Ihre Aufgaben:

• Arbeitsanleitung und berufspraktische bzw. berufstheoretische Qualifizierung der Teilnehmer*innen mittels verschiedener Techniken und Materialien, z.B. Holz/Textil/Garten/Papier
• Organisation und Begleitung des praktischen Einsatzes der Gruppe im Arbeitsfeld bzw. in der Eingangsdiagnostik
• Unterstützung bei der Entwicklung neuer Schwerpunkte in unserem Kursprogramm
• Durchführung von Bewegungsangeboten
• Anleitung, Durchführung, Auswertung und Reflexion des kognitiven Trainings
• Durchführung von gemeinsamen Reflexionsgesprächen zu Arbeitsfähigkeiten
• Dokumentation und Verwaltung der spezifischen Aufgaben 

Bei uns erwartet Sie:

• 30 Tage Urlaub + 2 freie Tage (24.12. + 31.12.)
• eine leistungsorientierte und attraktive Vergütung im Rahmen des TV-L (je nach Qualifikation zwischen 42.000 € und 58.000 €)
• eine unbefristete Voll- oder Teilzeitstelle
• ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• ein freundliches, wertschätzendes und kollegiales Betriebsklima
• ein hohes Maß an Eigenständigkeit im Umgang mit den Arbeitsaufgaben
• die Möglichkeit zur regelmäßigen und tätigkeitsrelevanten Fort- und Weiterbildung
• regelmäßige externe Supervision
• Job-Ticket (Deutschland-Ticket), E-Bike-Leasing oder HanseFit
• betriebliche Zusatzversorgung und vermögenswirksame Leistungen
• flexible Arbeitszeiten
• Lademöglichkeit für E-Autos und kostenlose Parkplätze